thị thực tạm thời

임시비자

thị thực tạm thời

Giấy phép lao động
Một người không phải là thường trú nhân hoặc công dân Canada phải được Sở Di trú cho phép làm việc hợp pháp tại Canada.
Thị thực làm việc được phân loại thành hai loại: Giấy phép Làm việc Mở, cho phép bạn làm việc ở bất cứ đâu mà không cần sự chỉ định của chủ lao động và Giấy phép Làm việc Đóng, được chỉ định bởi chủ lao động.

Open Work Permit là một thị thực rất hữu ích vì nó cho phép bạn chọn một công việc mà không bị hạn chế bất kể nghề nghiệp, khu vực hay công ty. Tuy nhiên, nếu bạn có thể nhận được Giấy phép Làm việc Mở này, bạn chỉ có thể nộp đơn trong một số trường hợp nhất định, như trong trường hợp dưới đây, và có những lúc có những hạn chế đối với tình trạng thường trú nhân.

Vợ/chồng của người lao động nước ngoài hoặc vợ/chồng hợp pháp làm việc trong các công việc có kỹ năng, tức là các nhóm công việc thuộc NOC Cấp 0, A hoặc B
Vợ/chồng của sinh viên quốc tế thông thường không học ESL hoặc vợ/chồng thông luật
Giấy phép làm việc sau đại học nhận được sau khi tốt nghiệp khóa học sau trung học ở Canada
Nếu bạn đã nhận được Giấy phép làm việc Bridge Open thông qua Số hồ sơ liên bang của bạn trong khi nộp đơn xin thường trú
Nếu bạn đã nhận được Giấy phép Lao động Mở thông qua số hồ sơ sau khi nộp đơn xin nhập cư, tị nạn hoặc nhập cư theo diện giảm nhẹ do vợ/chồng mời
thị thực làm việc trong kỳ nghỉ
Giấy phép làm việc khép kín không phải là từ được sử dụng bởi Cục quản lý xuất nhập cảnh, nhưng nó thường được sử dụng để chỉ người sử dụng lao động được chỉ định trong thị thực và trường hợp phổ biến nhất là thị thực làm việc thông qua LMIA.Có thị thực làm việc thông qua chính phủ, và thị thực làm việc thông qua nomini của chính quyền tỉnh.

1. Thị thực làm việc thông qua sự chấp thuận của LMIA

LMIA là viết tắt của Labour Market Impact Assessment.Đầu tiên, người sử dụng lao động phải chứng minh được tình trạng họ không tìm được công nhân phù hợp mặc dù đã nỗ lực hết sức để thuê người Hàn Quốc trước khi thuê người nước ngoài. Do đó, LMIA là yêu cầu của người sử dụng lao động thông qua Cục Quản lý Lao động để được phép thuê người nước ngoài vì lời mời làm việc có liên quan không gây hại cho thị trường việc làm cho người dân địa phương và chỉ khi Văn phòng Lao động đánh giá tích cực nội dung của đơn đăng ký thì người nước ngoài mới có thể được thuê. Nếu người sử dụng lao động được LMIA chấp thuận, người nộp đơn sẽ được Sở Di trú xem xét về trình độ và tư cách không đủ tiêu chuẩn để thực hiện công việc với LMIA, và cuối cùng nhận được thị thực làm việc.

2. Visa Việc làm thông qua FTA

Các chương trình thị thực CK-FTA là Khách doanh nghiệp, Người được thuyên chuyển trong nội bộ công ty và Chuyên gia như sau.

Khách doanh nhân
Trước hết, nếu một công ty Hàn Quốc vào Canada để nghiên cứu thị trường, hoạt động tiếp thị, tư vấn hoặc đàm phán mua và bán sản phẩm, quản lý mua hàng/sản xuất, phân phối hoặc dịch vụ hậu mãi, v.v., họ có thể nhận được thị thực Khách doanh nghiệp và làm việc hạn chế. làm việc ở Canada Bạn sẽ có thể làm điều đó. Tuy nhiên, trường hợp này không phải là visa lao động nên trụ sở chính ở nước ngoài thuộc trụ sở chính ở nước ngoài và đối tượng trả lương phải là trụ sở chính ở nước ngoài.

Chuyển giao nội bộ công ty
Nó đề cập đến trường hợp một công ty mẹ Hàn Quốc cử nhân viên đến một công ty con (Chi nhánh) ở Canada. Đây là chương trình có từ trước khi FTA Hàn Quốc-Canada có hiệu lực và các nhà quản lý hoặc kỹ thuật viên đã làm việc tại công ty mẹ Hàn Quốc hơn 1 năm trong vòng 3 năm trở lại đây đều có thể nhận được. Trên thực tế, ở Alberta, một số công ty lớn của Hàn Quốc đang thực sự tham gia thông qua chương trình này. Trong một số trường hợp, quy trình cư trú vĩnh viễn bị cấm với mục đích trở lại trụ sở chính theo quy định của công ty, nhưng việc nhập cư dễ dàng được mở thông qua chương trình do nhà tuyển dụng lãnh đạo, chương trình việc làm chiến lược với tư cách là kỹ sư hoặc chương trình Express Entry.

Chuyên gia
Giấy phép lao động chuyên nghiệp có thể được chia thành hai loại: Nhà cung cấp dịch vụ theo hợp đồng và Chuyên gia độc lập. Nếu một công nhân chuyên nghiệp có quốc tịch Hàn Quốc nhận được lời mời làm việc từ một công ty Canada, họ có thể xin thị thực lao động mà không cần giấy phép lao động sau khi ký hợp đồng trước. Danh mục này được chia thành hai loại: Nhà cung cấp dịch vụ hợp đồng và Chuyên gia độc lập và bạn có thể nhận được thị thực việc làm trên 26 nhóm nghề nghiệp, bao gồm kỹ sư, kiến ​​trúc sư, tư vấn quản lý, lập trình viên máy tính, kế toán, nhà thiết kế và nhà phân tích/quản trị viên hệ thống thông tin.


Để lại bình luận

Xin lưu ý, bình luận phải được phê duyệt trước khi chúng được xuất bản

Trang web này được bảo vệ bằng reCAPTCHA. Ngoài ra, cũng áp dụng Chính sách quyền riêng tưĐiều khoản dịch vụ của Google.


You may also like Xem tất cả